Возможность работы на полдня для работающей матери
Согласно новому закону, не только выплачиваются пособия по беременности и родам, но и организуются возможности трудоустройства для работающих рожениц. Согласно этому закону, рожающая мать будет иметь возможность работать полдня в течение 2 месяцев для первого ребенка, 4 месяцев для второго ребенка и 6 месяцев для третьего ребенка. Кроме того, по желанию матери она сможет работать неполный рабочий день, пока ее ребенок не пойдет в начальную школу, то есть до 5,5 лет.
Половина зарплаты на рабочем месте, половина из Иш-Кур
Половина заработной платы работающей матери, родившей ребенка, будет взиматься с рабочего места, а оставшаяся часть - с Иш-Кура. Государственные служащие смогут воспользоваться этим правом в течение 6 месяцев независимо от количества детей.
5 дней декретного отпуска отцу
В новом законе отцы также смогут использовать отпуск по беременности и родам на 5 дней. Прежние 3 дня декретного отпуска увеличились до 5 дней ...